ORA

 

Οργανωτικό συμβόλαιο

Το Οργανωτικό Συμβόλαιο ορίζεται συγκεκριμένα από αυτό που αποτελεί την ουσιαστική βάση του αναρχισμού, δηλαδή από μια διττή διαβεβαίωση:
- την πρωτοκαθεδρία του ατόμου.
- την αναγκαιότητα του να ζει κανείς μέσα στην κοινωνία.
Μέσα σε αυτό το πλαίσιο, ο αναρχισμός αποκηρύσσει κάθε αυταρχισμό: αυτόν του καθαρού ατομικισμού με την απόρριψη της κοινωνίας και αυτόν του καθαρού κομμουνισμού που επιδιώκει να αγνοήσει το άτομο. Ο αναρχισμός δεν είναι μια σύνθεση ανταγωνιστικών αρχών, αλλά μια αντιπαράθεση συγκεκριμένων, ζωντανών πραγματικοτήτων, η σύγκλιση των οποίων πρέπει να αναζητηθεί σε μια ισορροπία τόσο ελαστική όσο και η ίδια η ζωή.
Έτσι, ο αναρχισμός δεν μπορεί να ταυτιστεί με μια φιλοσοφία αναλλοίωτων αληθειών, ούτε με ένα δόγμα ανέγγιχτων αρχών, αλλά μπορεί να οριστεί ως ένας τρόπος ζωής του οποίου η βάση είναι η δημιουργική ελευθερία και το μέσο είναι ο συνεχής πειραματισμός.
Η οργάνωσή μας δεν έχει καμία αξίωση για μια άκαμπτη ιδεολογική ενότητα που παράγει δογματισμό. Αλλά από την άλλη πλευρά, αρνείται επίσης να είναι απλώς μια ετερόκλητη συλλογή διαφορετικών τάσεων, οι τριβές μεταξύ των οποίων θα οδηγούσαν αναπόφευκτα σε στασιμότητα.

• • •

Ένωση σε ιδεολογικούς κοινούς παρονομαστές, αλλά όχι δύσκαμπτη ομοιομορφία στην ερμηνεία τους (ιδεολογική ενότητα).
Ανοχή στις ιδέες και συνοχή στη δράση (τακτική ενότητα).
Αποτελεσματική κοινή ευθύνη όλων των αγωνιστών (συλλογική ευθύνη).
Μη ιεραρχική και μη συγκεντρωτική οργάνωση (ελευθεριακός φεντεραλισμός) .
Αυτά είναι τα βασικά σημεία που απαιτούνται a priori για τη συμμετοχή στη ζωή της οργάνωσης.
Η οργάνωση είναι μια ομοσπονδία εδαφικών ή επαγγελματικών ομάδων και όχι μια συγκέντρωση ατόμων. Έχει έναν ιδιαίτερο χαρακτήρα και θεωρείται ότι αποτελεί από μόνη της ένα σύνολο.
Ο άνδρας ή η γυναίκα που προσχωρεί στην οργάνωση το κάνει με πλήρη γνώση του τι συμβαίνει και η ένταξή του/της αντιπροσωπεύει μια ηθική δέσμευση απέναντι σε ολόκληρη την οργάνωση, όπως ακριβώς η τελευταία αναγνωρίζει μια συλλογική ευθύνη απέναντι σε κάθε νέο μέλος.

Η Ομάδα
1) Η Ομάδα είναι ο βασικός πυρήνας της οργάνωσης, στον οποίο συγκεντρώνεται η μαχητική δραστηριότητα που απορρέει από όλες τις αποφάσεις που λαμβάνονται στα συνέδρια.
2) Η Ομάδα είναι αυτόνομη με την έννοια ότι μπορεί να λαμβάνει, σε τοπικό επίπεδο, όλες τις αποφάσεις που κρίνει σκόπιμες. Αυτή η αυτονομία, ωστόσο, περιορίζεται από το ίδιο το γεγονός ότι η ένταξη της Ομάδας στην οργάνωση συνεπάγεται το σεβασμό μιας σύμβασης που έχει συναφθεί ελεύθερα, καθώς και το σεβασμό των αποφάσεων που λαμβάνονται στο συνέδριο.
3) Ο αριθμός των αγωνιστών σε μια Ομάδα περιορίζεται σε 12 το πολύ.

Η Τοπική Ομοσπονδία
1) Οι Ομάδες ενός τόπου έχουν την υποχρέωση να συγκροτηθούν σε Τοπική Ομοσπονδία.
2) Η γενική συνέλευση των αγωνιστών μιας τοπικής οργάνωσης είναι το φόρουμ για την αξιολόγηση των ιδεών και των σχεδίων δράσης. Θα πρέπει να συνεδριάζει αρκετά συχνά (τουλάχιστον μία φορά κάθε μήνα) και έχει την αποκλειστική συλλογική εξουσία λήψης αποφάσεων σε τοπικό επίπεδο.
3) Κάθε αγωνιστής υποχρεούται να συμμετέχει τακτικά στις ολομέλειες της τοπικής του Ομοσπονδίας. Τρεις διαδοχικές, αδικαιολόγητες απουσίες μπορεί να συνεπάγονται τον αποκλεισμό του από την οργάνωση.
4) Σε περίπτωση μη ομοφωνίας επί ενός σχεδίου δράσης, το τελευταίο πρέπει να εξασφαλίσει την υποστήριξη των 3/4 (τριών τετάρτων) των αγωνιστών που είναι παρόντες στη Γενική Συνέλευση πριν τεθεί σε εφαρμογή στο όνομα της οργάνωσης. Όσοι δεν συμφωνούν απέχουν από κάθε εξωτερική αντιπροπαγάνδα, αλλά μπορούν να αναλάβουν δράση με βάση διαφορετικά κριτήρια, που όμως δεν έρχονται σε σύγκρουση με τη δράση της οργάνωσης, και με την έγκριση της τελευταίας.
5) Τα δύο βασικά στελέχη της Τοπικής Ομοσπονδίας είναι: ο οργανωτικός γραμματέας και ο συντονιστικός γραμματέας προπαγάνδας. Διορίζονται για να υπηρετήσουν από τη μία Γενική Συνέλευση στην επόμενη και η θητεία τους μπορεί να ανανεωθεί για μέγιστο διάστημα ενός έτους. Μετά από ένα διάστημα έξι μηνών, μπορούν να διοριστούν εκ νέου σε ένα από αυτά τα αξιώματα.
6) Άλλοι αξιωματούχοι μπορούν να διοριστούν σε προσωρινή βάση, εάν αυτό κριθεί αναγκαίο.

Η Περιφερειακή Ομοσπονδία
1) Οι Ομάδες μιας περιφέρειας έχουν την υποχρέωση να συγκροτηθούν σε μια Περιφερειακή Ομοσπονδία.
2) Μια περιφέρεια δεν μπορεί να σχηματιστεί με Ομάδες που προέρχονται από κάτω από 3 (τρεις) διαφορετικές τοποθεσίες.
3) Η Περιφερειακή Συνέλευση των αντιπροσώπων από κάθε Ομάδα πρέπει να διεξάγεται αρκετά τακτικά (τουλάχιστον μία φορά κάθε τρεις μήνες) και εκτελεί τις ίδιες λειτουργίες σε περιφερειακό επίπεδο όπως η Γενική Συνέλευση των αγωνιστών σε τοπικό επίπεδο.
4) Ο ρόλος της Περιφερειακής Επιτροπής Διασύνδεσης, υπεύθυνης για τις εσωτερικές επικοινωνίες, το Περιφερειακό Ταμείο και το συντονισμό της Προπαγάνδας, πρέπει να ανατεθεί σε μία Ομάδα της Περιφέρειας. Διατηρώντας το αξίωμά της από τη μία Περιφερειακή Συνέλευση στην επόμενη, η ομάδα αυτή μπορεί να ανανεώσει τη θητεία της για ένα έτος το πολύ. Μετά από ένα διάστημα 6 (έξι) μηνών, μπορεί να της ανατεθεί εκ νέου το εν λόγω αξίωμα.
5) Εάν παραστεί ανάγκη, μπορούν να συσταθούν άλλες Περιφερειακές Επιτροπές σε προσωρινή βάση.

Η Ολομέλεια
1) Η Ολομέλεια είναι η γενική συνέλευση των αντιπροσώπων κάθε Περιφερειακής Επιτροπής Διασύνδεσης.
2) Η Ολομέλεια συνεδριάζει όπως συγκαλείται από την Εθνική Συλλογικότητα ή κατόπιν προτροπής των μισών Περιφερειακών Επιτροπών Διασύνδεσης. Δεν απαιτείται να συνεδριάζει τακτικά.
3) Αντικείμενό της είναι να παρακολουθεί τη δραστηριότητα της Εθνικής Συλλογικότητας, να τη βοηθά στη λήψη αποφάσεων για την οργάνωση, εάν ορισμένα απρόβλεπτα γεγονότα επιβάλλουν την ταχεία λήψη αποφάσεων, όταν η πίεση του χρόνου αποκλείει τη σύγκληση έκτακτου συνεδρίου.
4) Για μια απόφαση της Ολομέλειας απαιτούνται 3/4 (τρία τέταρτα) ψήφοι, ενώ κάθε Περιφερειακή Επιτροπή Συνδέσμου δίνει τόσες ψήφους όσες είναι οι Ομάδες στην Περιφερειακή Ομοσπονδία της. Η Εθνική Συλλογικότητα δεν μπορεί να συμμετέχει στην ψηφοφορία.
5) Η Ολομέλεια μπορεί να αναστείλει την Εθνική Συλλογικότητα από τα καθήκοντά της και να συγκαλέσει έκτακτο Συνέδριο, αλλά δεν μπορεί να δεχθεί ή να αποβάλει κανέναν.
6) Οποιοσδήποτε αγωνιστής της οργάνωσης μπορεί να συμμετάσχει σε μια Ολομέλεια ως εξουσιοδοτημένος ob server από την Ομάδα του.

Το Συνέδριο
1) Δεδομένου ότι όλες οι αποφάσεις πρέπει αναγκαστικά να λαμβάνονται από τη βάση, το Συνέδριο ισοδυναμεί με τη Γενική Συνέλευση όλων των Ομάδων της οργάνωσης: είναι επομένως εξουσιοδοτημένο να λαμβάνει όλες τις αποφάσεις που διέπουν τη ζωή της οργάνωσης.
2) Προετοιμαζόμενο σε επίπεδο Ομάδων, μέσω του Εσωτερικού Δελτίου και μέσω των Περιφερειακών Συνελεύσεων, το Συνέδριο είναι συνεδρίαση εργασίας και διεξάγεται κεκλεισμένων των θυρών.
3) Η ημερήσια διάταξη του Συνεδρίου, που καταρτίζεται με βάση τις προτάσεις των Ομάδων και της Εθνικής Συλλογικότητας, πρέπει να κοινοποιείται στις Ομάδες τουλάχιστον δύο μήνες πριν από την ημερομηνία του Συνεδρίου. Η ψηφοφορία μπορεί να διεξαχθεί μόνο για τα συγκεκριμένα θέματα που εμφανίζονται στην ημερήσια διάταξη. Έτσι, καμία απόφαση που να θέτει σε κίνδυνο την ιδεολογική γραμμή της οργάνωσης δεν μπορεί να ληφθεί χωρίς προηγουμένως να έχει de bated στις Ομάδες. Για κάθε θέμα της ημερήσιας διάταξης, η πρώτη εισήγηση των αντιπροσώπων περιορίζεται σε 30 (τριάντα) λεπτά κατ' ανώτατο όριο και η δεύτερη σε πέντε λεπτά.
4) Στο Συνέδριο της οργάνωσης συμμετέχουν μόνο οι αντιπρόσωποι που έχουν εξουσιοδοτηθεί δεόντως από τις Ομάδες τους. Εντολές παρατηρητών μπορούν να δοθούν σε αγωνιστές των Ομάδων που επιθυμούν να παρακολουθήσουν τις εργασίες.
5) Μόνο αν έχει περισσότερους από πέντε αγωνιστές, μια Ομάδα δικαιούται να έχει λόγο στις διαδικασίες του Συνεδρίου. Μόνο ένας αντιπρόσωπος ανά Ομάδα εξουσιοδοτείται να συμμετέχει στην ψηφοφορία. Εκπροσωπεί το σύνολο των μελών της Ομάδας του: η ψήφος δεν μπορεί να κατανεμηθεί. Ωστόσο, καθώς η τεχνική φύση της υπό εξέταση εργασίας μπορεί να απαιτεί ένα εύρος εμπειρογνωμοσύνης, στο Συνέδριο μπορούν να συμμετέχουν περισσότεροι αντιπρόσωποι από την ίδια Ομάδα.
6) Σε περίπτωση που οι αγωνιστές της ίδιας Ομάδας δεν έχουν καταφέρει να ξεπεράσουν τις διαφορές τους, ούτε έχουν καταλήξει σε ένα σαφές πλειοψηφικό αίσθημα για ένα συγκεκριμένο θέμα, η Ομάδα μπορεί να απέχει κατά τη διεξαγωγή της ψηφοφορίας.
7) Ο Πρόεδρος των Πρακτικών, και οι αξιολογητές του. που ορίζονται από το Συνέδριο κατά την έναρξη των εργασιών, προχωρούν σε δειγματοληπτική γνωμοδότηση και καθορίζουν το αποτέλεσμα με την πρόσθεση του αριθμού των ψήφων που δόθηκαν. Οι αποφάσεις λαμβάνονται με πλειοψηφία 3/ 4 (τρία τέταρτα) και συντάσσεται πρακτικό το οποίο επικυρώνεται στη συνέχεια από το Συνέδριο. Ο πρόεδρος της διαδικασίας και οι αξιολογητές του δεν μπορούν να λάβουν το λόγο στις συζητήσεις: καθώς είναι αναγκαστικά μέλη των ομάδων, θα πρέπει να εκπροσωπηθούν από τους αντιπροσώπους της ομάδας τους.

Β) Καθώς η εφαρμογή των αποφάσεων που λαμβάνονται στο Συνέδριο απαιτεί τη συνεχή παρουσία της συλλογικής έκφρασης της οργάνωσης, το Συνέδριο ορίζει μια Εθνική Συλλογικότητα επιφορτισμένη με το συντονισμό και την εκτέλεση των αποφάσεων που έχει λάβει.
9) Αυτή η Εθνική Συλλογικότητα αποτελείται από πέντε αξιωματούχους συν έναν ίσο αριθμό αναπληρωτών σε περίπτωση που αυτοί ενδέχεται να μην είναι πλέον ικανοί να ασκήσουν τα καθήκοντά τους:
- έναν Οργανωτικό Γραμματέα (εσωτερικές σχέσεις)
- έναν Γραμματέα Εξωτερικών Σχέσεων
- έναν Γραμματέα Διεθνών Σχέσεων
- έναν Γραμματέα Συντονισμού Προπαγάνδας
- έναν Ταμία
10) Αυτοί οι διάφοροι γραμματείς πρέπει να προέρχονται όλοι από την ίδια περιοχή, αλλά δεν μπορούν να κατέχουν κανένα αξίωμα στην Τοπική και Περιφερειακή Ομοσπονδία τους.
11) Διατηρώντας τα καθήκοντά τους από το ένα Συνέδριο στο επόμενο, οι αξιωματούχοι δεν μπορούν να ανήκουν στην Εθνική Συλλογικότητα για περισσότερα από δύο συνεχόμενα έτη. Mετά από ενα διάλειμα ενός έτους, μπορούν να αναλάβουν και πάλι θέση στο Εθνικό Συλλογικό Όργανο.
12) Εκτός από την περίπτωση ορισμένων απρόβλεπτων γεγονότων που απαιτούν ταχεία λήψη αποφάσεων, το Εθνικό Συλλογικό δεν μπορεί να αναλαμβάνει πρωτοβουλίες και να λαμβάνει αποφάσεις παρά μόνο όταν αυτές συμφωνούν με την ιδεολογική γραμμή της οργάνωσης, όπως αυτή καθορίζεται στο Συνέδριο. Είναι υπόλογη για τις ενέργειές της ενώπιον της Ολομέλειας ή του επόμενου Συνεδρίου.
13) Τα Συνέδρια πραγματοποιούνται κάθε χρόνο και κάθε φορά σε διαφορετική γεωγραφική τοποθεσία, στο μέτρο του δυνατού. Αν παραστεί ανάγκη, μπορεί να συγκληθεί έκτακτο συνέδριο, αν συγκληθεί από την Εθνική Συλλογικότητα, από Ολομέλεια ή κατόπιν προτροπής των μισών Ομάδων της οργάνωσης.

Το Εθνικό Γραφείο
1) Το Εθνικό Συμβούλιο Προπαγάνδας (ΕΣΠ), επιφορτισμένο με την έκδοση της Εφημερίδας της οργάνωσης και διαφόρων Κριτικών, την έκδοση βιβλίων, φυλλαδίων και αφισών που προορίζονται για πανελλήνια διανομή, αποτελείται από μια Επιτροπή Εκδόσεων και μια Διοικούσα Επιτροπή.
2) Η Επιτροπή Εκδόσεων διορίζεται από το Κογκρέσο, η Διευθύνουσα Επιτροπή από την Εθνική Συλλογικότητα. Ο Συντονιστής Γραμματέας Προπαγάνδας είναι ο εκπρόσωπος της Εθνικής Συλλογικότητας στο Εθνικό Συμβούλιο Προπαγάνδας.
3) Η Εθνική Συλλογικότητα είναι υπεύθυνη για τη διεύθυνση και τη διαχείριση του Εθνικού Συμβουλίου Προπαγάνδας.
4) Είναι επιθυμητό τα μέλη του Εθνικού Συμβουλίου Προπαγάνδας να προέρχονται από την ίδια περιοχή με τα μέλη της Εθνικής Συλλογικότητας.
5) Τα μέλη του ΕΣΠ δεν μπορούν να κατέχουν κανένα αξίωμα στις Τοπικές και Περιφερειακές Ομοσπονδίες τους.

Το Ταμείο
1) Επαφίεται στην Ομάδα και την Περιφερειακή Ομοσπονδία να καθορίσει το ποσοστό των συνδρομών.
2) Οι περιφερειακές ή εθνικές δραστηριότητες χρηματοδοτούνται από την Περιφερειακή Ομοσπονδία ή την οργάνωση στο σύνολό της, αναλογικά με τον αριθμό των αγωνιστών ανά Ομάδα. Έτσι, είναι καθήκον της Περιφερειακής Επιτροπής Συνδέσμου ή της Εθνικής Συλλογικότητας να συγκεντρώνει τα χρήματα και να συντονίζει τις δραστηριότητες.
3) Για τη χρηματοδότηση των δραστηριοτήτων της Εθνικής Συλλογικότητας, υπάρχει μια εθνική εισφορά που μπορεί να καταβάλλεται 12 (δώδεκα) φορές το χρόνο: το ελάχιστο ποσό αυτής καθορίζεται από το Συνέδριο με βάση τις αναμενόμενες ανάγκες της Εθνικής Συλλογικότητας.
4) Υπάρχει ένα ταμείο αλληλεγγύης, στο οποίο καταβάλλονται κεφάλαια που δεν συγκεντρώνονται από τις συνδρομές (ειδικές διαδηλώσεις, δωρεές κ.λπ.). Το ταμείο αυτό χρησιμοποιείται για την κάλυψη των χρεών της οργάνωσης, καθώς και για την αγορά προπαγανδιστικού υλικού για τις Ομάδες που ενδεχομένως δεν έχουν τα μέσα να προμηθευτούν το δικό τους.
5) Σε περίπτωση που δεν τακτοποιήσει τις πληρωμές των συνδρομών της πριν από το Συνέδριο, μια Ομάδα μπορεί να μην γίνει δεκτή σε αυτό. Επαναλαμβανόμενη παράβαση μπορεί να συνεπάγεται αποβολή.

Το Εσωτερικό Δελτίο
1) Το Εσωτερικό Δελτίο (ΕΔ) τίθεται υπό την εποπτεία του οργανωτικού Γραμματέα. Είναι μηνιαίο και περιλαμβάνει τουλάχιστον αναφορές για τις δραστηριότητες κάθε Ομάδας και από τα μέλη της Εθνικής Συλλογικότητας και της ΕΣΕ.
2) Η ημερομηνία δημοσίευσης, η μορφή και η εκτύπωση του ΙΒ καθορίζονται από το Συνέδριο. Δύο ΙΒ τρέχουν ανά Ομάδα και πέντε για τα εθνικά αρχεία. Τα ΙΒ αποτελούν ιδιοκτησία των Ομάδων και όχι των αγωνιστών.
3) Προκειμένου να κατανεμηθεί ο κύριος όγκος της εργασίας σε όλες τις Ομάδες, προκειμένου να διασφαλιστεί ότι η οργάνωση στο σύνολό της μπορεί να παρακολουθεί συνεχώς τις σοβαρές εργασίες κάθε Ομάδας, προκειμένου να αποτραπεί κάθε λογοκρισία, είναι οι ίδιες οι Ομάδες που ανανεώνουν τις υποβολές τους στο ΙΒ. Έτσι, το έργο του οργανωτικού γραμματέα συνίσταται απλώς στην επανεκτύπωση των σελίδων που υποβάλλονται και στη διαβίβαση των ΙΒ που καταρτίζονται με αυτόν τον τρόπο στις διάφορες Ομάδες.
4) Ουσιαστικά, μέσω της ΙΕ βρίσκει έκφραση η μειοψηφία στην οργάνωση.
5) Μια Ομάδα που δεν συνεισφέρει τακτικά στην ΙΕ μπορεί να θεωρηθεί ότι έχει χάσει το ενδιαφέρον της για την οργάνωση και, ως εκ τούτου, να υποστεί αποβολή.

Ασφάλεια
1) Για λόγους ασφαλείας, ένας αγωνιστής στις μετακινήσεις του θα φέρει πάντοτε μαζί του μια συστατική επιστολή υπογεγραμμένη από τον οργανωτικό γραμματέα της Τοπικής του Ομοσπονδίας.
2) Επίσης, για λόγους ασφαλείας, ο οργανωτικός γραμματέας κάθε Τοπικής Ομοσπονδίας διατηρεί πάνω του κατάλογο με τα ονόματα και τις διευθύνσεις των αγωνιστών της περιοχής του. Μπορεί έτσι να επιβεβαιώσει για τους αξιωματικούς των διαφόρων επιπέδων, σε μια στιγμή, αν ένα συγκεκριμένο άτομο είναι ή δεν είναι μέλος της οργάνωσης.

Ένταξη

1) Δεν υπάρχει ατομική ένταξη στην οργάνωση. Κάθε νέο μέλος πρέπει να ανήκει σε μια Ομάδα ή, αν δεν υπάρχει στην περιοχή του, πρέπει να είναι σε επαφή με την πλησιέστερη Ομάδα, εν αναμονή της δημιουργίας μιας Ομάδας στην περιοχή του.
2) Κάθε νέο μέλος που ανήκει σε μια Ομάδα αποκλείεται να την εκπροσωπεί για ένα έτος και να κατέχει οποιοδήποτε αξίωμα σε οποιοδήποτε επίπεδο. Θα μπορεί ακόμα να παρευρίσκεται στο Συνέδριο, με τη συγκατάθεση της Ομάδας του, ως παρατηρητής-αντιπρόσωπος.
3) Πριν γίνει δεκτή, μια Ομάδα που έχει υποβάλει αίτηση για ένταξη, θα πρέπει να περιμένει μέχρι η οργάνωση να είναι σε θέση να ελέγξει ότι συμμορφώνεται με την ηθική του κινήματος. Για το σκοπό αυτό, θα υποβάλλει τη μηνιαία έκθεση των δραστηριοτήτων της καθώς και αντίγραφα των φυλλαδίων και των προκηρύξεών της, θα συμμετέχει με την ίδια βάση με τις Ομάδες της οργάνωσης στη διανομή της Εφημερίδας (με αντικαταβολή) και θα εξετάζει προσεκτικά το Ιδεολογικό και οργανωτικό Συμβόλαιο για να δει αν της ταιριάζει.
4) Σε περίπτωση που αγωνιστές εκπαιδευμένοι στην οργάνωση βρίσκονται πίσω από τη δημιουργία μιας νέας Ομάδας, θα υπάρχει εξαίρεση στον προηγούμενο κανόνα. Εναπόκειται στα Συνέδρια της οργάνωσης να εγκρίνουν ή να απορρίψουν την ένταξη μιας νέας Ομάδας (με ομοφωνία μείον 10%).

Αποβολές
1) Κάθε άτομο ή ομάδα που παραβιάζει το συμβόλαιο με τη συλλογικότητα θα αποκλείεται έτσι από την οργάνωση.
2) Όσον αφορά το άτομο, εναπόκειται στην Ομάδα στην οποία ανήκει να αποφασίσει η ίδια για τον αποκλεισμό (με πλειοψηφία 3/4 των ψήφων σε ατομική βάση) .
Ο αποκλειόμενος αγωνιστής μπορεί να προσφύγει στην Περιφερειακή Συνέλευση η οποία θα αποφασίσει σε τελευταίο βαθμό (με πλειοψηφία 3/4 των ψήφων ανά Ομάδα) . Ο αγωνιστής του οποίου η αποβολή ακυρώνεται από την Περιφερειακή Ομοσπονδία μπορεί να ενταχθεί σε άλλη Ομάδα ή να σχηματίσει νέα Ομάδα γύρω του.
3) Στην περίπτωση της Ομάδας, εναπόκειται στην Περιφερειακή Συνέλευση να αποφασίσει τον αποκλεισμό (με πλειοψηφία 3/4) . Η αποβληθείσα Ομάδα μπορεί να προσφύγει στο Συνέδριο το οποίο
θα αποφασίσει σε τελευταία ανάλυση (με πλειοψηφία 3/4) .
4) Κατά τη διάρκεια της περιόδου προσφυγής και εν αναμονή της απόφασης της οργάνωσης, ο προσφεύγων αγωνιστής ή η Ομάδα, πρέπει να αναστείλει τις δραστηριότητες σε σχέση με την τελευταία.

Τροποποίηση του οργανωτικού συμβολαίου
1) Το παρόν οργανωτικό συμβόλαιο αντικατοπτρίζει τις τρέχουσες συνθήκες της οργάνωσης και θα χρειαστεί τροποποίηση καθώς αυτές εξελίσσονται.
2) Οποιαδήποτε τροποποίηση της οργανωτικής Σύμβασης θα είναι δυνατή μόνο στο Συνέδριο (ομοφωνία μείον 10%).

ΠΡΟΣΘΗΚΗ

Η ΣΥΜΒΟΛΗ ΤΗΣ ΟΜΑΔΑΣ JULES VALLES ΤΟΥ ΠΑΡΙΣΙΟΥ ΣΤΗ ΣΥΝΤΑΞΗ ΤΟΥ ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΛΑΙΟΥ

Ως σκαλοπάτι προς την επανάσταση και συνεπώς προς τον ελευθεριακό κομμουνισμό, έχουμε επιλέξει τη δημιουργία μιας Επαναστατικής Αναρχικής Οργάνωσης (ORA), η οποία πρόκειται να αποτελέσει την κινητήρια δύναμη πίσω από τα μαζικά κινήματα κατά των αυταρχικών συστημάτων, η εν λόγω οργάνωση είναι ο συνασπισμός προσώπων που ενώνονται από τις προηγούμενες θεωρητικές εκτιμήσεις της:
ιδεολογική ενότητα τακτική ενότητα
συλλογική ευθύνη.
Το πρόβλημα που ανακύπτει στη συνέχεια είναι αυτό της ένταξης των ατόμων στην οργάνωση, το πρόβλημα του τρόπου με τον οποίο όσοι ξεκινούν ως συμπαθούντες την ORA θα ενσωματωθούν σταδιακά στην οργάνωση.

Η ανάγκη για διαδικασίες ένταξης
Σε γενικές γραμμές, τα άτομα που επιθυμούν να στρατευθούν στις τάξεις μας δεν διαθέτουν την ελάχιστη θεωρητική, αλλά και πρακτική βάση που απαιτείται για την επίτευξη αποτελεσματικής εργασίας.
Από την άλλη πλευρά, η δέσμευση που απαιτούμε από τους αγωνιστές απαιτεί να είναι όσο το δυνατόν καλύτερα ενημερωμένοι για τις γενικές αρχές της ORA: είναι λοιπόν απαραίτητο να προσφέρουμε μια "μαθητεία" στα μέλη μέσω αυτού που ονομάζουμε “Ελευθεριακούς Μετωπικούς Κύκλους".

Οι Ελευθεριακοί Μετωπικοί Κύκλοι
Έτσι, οι Ελευθεριακοί Μετωπικοί Κύκλοι σχηματίζονται πρωτίστως για να προσφέρουν εκπαίδευση στους συμπαθούντες/υποψήφιους αγωνιστές της ORA, αλλά επίσης πρέπει να επινοούν προπαγάνδα και μια ελευθεριακή κομμουνιστική πολιτική γραμμή.
Οι Ελευθεριακοί Μετωπικοί Κύκλοι ξεκινούν, κατά συνέπεια, αρχικά από έναν ή περισσότερους αγωνιστές της ORA ή από την πλησιέστερη ομάδα της ORA και αποτελούνται από συμπαθούντες της ORA.
Αυτοί οι Κύκλοι, εκτός από τη θεωρητική εκπαίδευση μέσω της εφημερίδας και κυρίως των έντυπων φυλλαδίων ή των κατά τόπους ομιλιών, ασχολούνται επίσης με πρακτικές δραστηριότητες (έκδοση φυλλαδίων, αφισών, ανακοινώσεων, πώληση της εφημερίδας κ.λπ.) και πρέπει να επιτρέπουν στον συμπαθούντα να αναπτύξει το αίσθημα της αυτοοργάνωσης και της αυτοδιαχείρισης.
Έτσι, οι Οι Ελευθεριακοί Μετωπικοί Κύκλοι είναι αυτόνομοι από την ORA, με την έννοια ότι δεν εμπλέκουν την ORA στις δραστηριότητες που ενδεχομένως να διεξάγουν, έχουν δικό τους προϋπολογισμό, ο οποίος παρέχεται από τους συμπαθούντες, και λειτουργούν αυτόνομα.
Οι Κύκλοι αποτελούν απλώς προεκτάσεις της ORA μέσω των αγωνιστών της ORA στην περιοχή, είτε μέσω της ομάδας ORA είτε, σε περίπτωση γεωγραφικής απομόνωσης στις επαρχίες, μέσω των τοπικών ομοσπονδιών, οργανωμένων σε περιφερειακό επίπεδο.
Τελικά, σε αυτούς τους Κύκλους, η ORA είναι απλώς η κινητήρια δύναμη, ο κύριος η θεωρητική συμβολή που έρχεται μέσω της Εφημερίδας και του Μανιφέστου [το θεμελιώδες κείμενο της ORA - σημείωση του A. Skirda. 1

Σύσταση των Κύκλων
Αυτοί οι Κύκλοι, οι οποίοι αποτελούν πρακτική αναγκαιότητα για την πολιτική του Ελευθεριακού Μετώπου που σκοπεύουμε να σχεδιάσουμε, πρέπει να δημιουργηθούν οπουδήποτε χρειάζεται επαναστατική προπαγάνδα.
Μπορούν να υπάρξουν Κύκλοι σε επιχειρήσεις, σχολές, γυμνάσια και ακόμη και γύρω από μετωπικές λαϊκές οργανώσεις, όπως ενώσεις ενοικιαστών, ενώσεις καταναλωτών, το κίνημα ειρήνης και, σε μεταγενέστερο στάδιο, μυστικοί κύκλοι μέσα στο στρατό: εν ολίγοις, κανένας τομέας του αγώνα δεν πρέπει να παραβλεφθεί.

Οριστική ενσωμάτωση
Σε τελική ανάλυση, οι αγωνιστές της ORA και οι τοπικοί περιφερειακοί θα είναι αυτοί που θα αποφασίσουν την οριστική ενσωμάτωση στην ORA ενός μέλους του Κύκλου, ή ενός ολόκληρου Κύκλου, αν χρειαστεί, η οποία ενσωμάτωση θα γίνει με βάση την εγγραφή στην προσπάθεια για επίτευξη:
- αίσθημα συλλογικής ευθύνης. - προσωπική δέσμευση.
Ο αγωνιστής θα πρέπει να είναι θεωρητικός, αγωνιστής και προπαγανδιστής επίσης (χωρίς φυσικά να παραπέμπει σε διανοουμενισμό ή φυγομαχία) .
Στο εσωτερικό της ORA, ο συνδεδεμένος φέρει την πλήρη ευθύνη και σιγά σιγά η διαφορά μεταξύ του αγωνιστή και του συνδεδεμένου θα πρέπει να εξασθενίσει.